TELJESÍTMÉNYÉRTÉKELÉS
OBJEKTÍV ÉS VEZETŐI MODULOK ALAPJÁN
A MYPRO ANALYTICS TELJESÍTMÉNYÉRTÉKELŐ MODULJA KÉT ESZKÖZT ÖTVÖZ, ÉS MINDIG AKTUÁLIS ADATOKAT BIZTOSÍT
Egy pozitív élményt biztosító, könnyen használható teljesítményértékelő rendszerben strukturált, és valós visszajelzéseken alapuló adatokat biztosítunk a munkatársak teljesítményéről.
A MyPro Analytics teljesítményértékelő rendszer objektívabb értékelést tesz lehetővé
A koncepciónk alapja, hogy a munkatársak értékelik egymás teljesítményét öt kategória (elkötelezettség, eredményesség, problémamegoldás, csapatszellem, motiváció) alapján. Az értékelésben csak azok a munkatársak vesznek részt, akik az értékelttel egy munkaegységben dolgoznak, mivel nekik van a legnagyobb rálátásuk a munkatársak teljesítményére. Kizárólag pozitív tartalmú kérdéseket teszünk fel, amelyekre a kitöltők 3 perc alatt tudnak válaszolni azoknak a kollégáknak a nevével, akik valamilyen területen erős teljesítményt nyújtottak.
Az objektív teljesítményértékelő rendszerben megjelenő adatokat a közvetlen vezető tudja kiegészíteni klasszikus a teljesítményértékeléshez hasonló adatokkal. Így egy olyan összehasonlítás kapunk, ami mutatja a vezető, illetve a munkatársak által adott értékeléseket, és ezek összhangját is. Ez a módszer lehetővé teszi, hogy a teljesítményértékelő beszélgetéseken nagyon pontos és nem szubjektív adatokra alapozott célkitűzés és fejlődési irány legyen meghatározható, mert az adatokat több szereplőtől gyűjtjük be.
A teljes projektet menedzseljük a kezdeti lépésektől a beavatkozásokig
A folyamatokat teljesen kézben tartjuk, nem kell a program működését megtanulni. A munkatársak rögzítésétől a riportokról való emailes jelzésig minden folyamatot munkatársaink végeznek, a vezetőknek csak az átlátható riportokat kell megnéznie, akár útközben egy telefonról.
A konzultációkon részletes visszajelzést adunk az eredményekkel kapcsolatban, igény esetén segítjük az értelmezést, és támogatást adunk a szükséges beavatkozásokhoz, vagy meg is valósítjuk azokat.
Teljesítményértékelő rendszer és EMTA™ hangulatelemzés együtt
A MyPro Analytics által biztosított teljesítményértékelő rendszer és a hangulatelemzés modul együttes használata tovább könnyíti, hogy releváns és trendalapú adatokat biztosítsunk a szervezet működésével kapcsolatban.